??? 2008年3月8日到9日，在26樓會議室，公司組織了08年首場管理類培訓---《從技術走向管理》。主講為曾擔任多家跨國公司人力資源總監有著豐富理論和實戰經驗的謝君老師。他用生動幽默的語言、多元化的授課方式和深入淺出的講解，使所有參與人員在輕松愉快的笑聲中度過了這次難忘的培訓。
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??? 課堂上，謝君老師運用分組辯論、案例分析、團隊競賽等多種形式，充分調動了參加培訓人員的熱情：在這里，沒有上下級之分，每個人都是管理者，每個人都盡全力發揮著自己的能力，團隊的協作與共贏是目標。這樣擬真的情境，不僅使培訓的效果更加深入人心，也使參加培訓人員能從新的角度來看待自己的本職工作。
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??? 兩天的培訓很快結束了，所有參加培訓的人都意猶未盡。從培訓完成后收到的回饋結果來看，參與培訓人員普遍感到在管理理論方面的不足，覺得從培訓中拓寬了思維方式，對管理這門藝術有了更多的認知。同時更期待此類培訓能持續開展下去。
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??? 員工的期望賦予了綜合部更強的責任。我們將在此次良好開端的基礎上，統籌安排好08年培訓計劃，為創造學習型組織再添力量。
2008-03-10